会社概要
Huawei は 1987 年に設立され、世界をリードする ICT（情報通信技術）インフラとスマートデバイスのプロバイダーです。20.7 万人以上の従業員が 170 以上の国と地域に展開し、30 億人以上の人々にサービスを提供しています。私たちは、デジタルの世界をすべての人々、すべての家庭、すべての組織にもたらし、つながるすべてのもののためのスマートな世界を構築することに取り組んでいます。
職務内容
管理事務担当として、会社の日常的な行政業務の円滑な運営をサポートする役割を担当します。オフィスの管理、チームの調整、文書処理など、さまざまな業務に関与します。あなたの努力により、私たちは効率的に業務を進め、チームに良好な作業環境を提供することができます。
- オフィス管理：オフィスの施設とリソースの管理を担当し、オフィス環境の清潔さと安全性を確保します。
- チームの調整：会議の予定やスケジュール管理など、チームの日常業務をサポートし、チーム間の良好なコミュニケーションと協力を促進します。
- 文書処理：文書の整理、保管、管理を担当し、情報の迅速な伝達と機密性を確保します。
- サプライチェーン管理：調達と在庫管理をサポートし、会社の正常な運営に必要な物資の供給を保証します。
- 問題解決：日常の行政業務における問題を迅速に処理し解決し、チームメンバーが主要業務に集中できるようにします。
応募要件
- 有名な大学の学士号以上の学歴、行政管理または関連専攻が優先されます。
- コミュニケーション能力と協調性があり、チームでの協力精神を持っています。
- オフィスソフトウェアの熟練度が高く、基本的な文書処理能力を持っています。
- 細心の注意と責任感を持ち、複数のタスクを効率的に処理できます。
私たちは競争力のある給与と福利厚生（正規雇用、給与範囲 15-25k、年間 16 ヶ月給与）を提供し、従業員に広範なキャリア開発の機会を提供しています。
応募方法
以下の QR コードをスキャンしてください。
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